Notre offre de consulting dans le domaine des Ressources Humaines

Quels sont vos besoins ?

En matière de gestion des ressources humaines, votre entreprise peut être confrontée, entre autres, aux problématiques suivantes :
Votre entreprise ne dispose pas aujourd'hui  de système intégré de gestion de la paie et des ressources humaines et souhaite en mettre un en place : elle a  besoin de conseil pour trouver la solution la plus adaptée à sa taille et à ses contraintes organisationnelles et budgétaires ;
Votre  entreprise a défini une stratégie d'externalisation et/ou de dématérialisation qui englobe  la gestion des ressources et cherche  des conseils pour optimiser les processus et réduire la gestion administrative de sa GRH ;

Votre entreprise dispose déjà d'un SIRH, mais souhaite le faire évoluer :
- en  mettant en place un dispositif de gestion des temps et des activités
- en  développant un projet de gestion des entretiens, des compétences, de la formation
- avec  des solutions modernes et interactives pour favoriser l'échange et la  communication avec les salariés
- en équipant le SIRH d'outils d'aide à la décision et de reporting
- en enrichissant le SIRH d'outils de gestion des rémunérations, de gestion des déplacements et notes de frais, etc.
 

Les missions du CXP

Les experts CXP vous proposent la prestation adaptée à vos besoins.
Les missions courtes
Ces missions (quelques jours) vont de la présentation de l’état de l’art d’un marché et des enjeux d'un projet décisionnel, à l'évaluation des produits à la demande, en passant par la constitution de listes de progiciels pré-qualifiées...
Elles donnent lieu à la livraison de documents tels que :
- Etude stratégique : étude personnalisée comparant les différentes solutions éligibles sur des critères sectoriels, financiers et fonctionnels.
- Etude d’opportunité : élaboration d’une synthèse de deux pages à l’attention de la Direction Générale, présentant les éléments différenciateurs et les